Módulo 1 – Interpretação ISO 14001:2015
– Referência ao anexo SL;
– A estrutura de alto nível;
– Termos e definições comuns aos vários Sistemas de Gestão.
Contexto da organização
– Os requisitos para a compreensão da organização e do seu contexto, requisitos relevantes das partes interessadas relevantes e determinação dos limites e aplicabilidade do sistema de gestão para estabelecer o seu âmbito;
– Entendimento do ambiente de negócios em que a organização opera.
Liderança
– Os requisitos relativos à liderança, incluindo a política de sistemas de gestão.
– A avaliação da conformidade com esses requisitos.
Planejamento
– Os requisitos para o planeamento do sistema de gestão, considerando a organização, o seu contexto e as necessidades e expectativas das partes interessadas relevantes;
– Os requisitos para determinar e tratar os riscos e oportunidades.
Suporte
– Os requisitos relativos a gestão de recursos e competências;
– Os requisitos para a consciencialização e comunicação;
– Os requisitos da informação documentada e do controlo documental.
Operação
– Planejamento e controle operacionais.
– Preparação e resposta a emergências.
Avaliação de desempenho
– Monitoramento, medição, análise e avaliação.
– Avaliação do atendimento aos requisitos legais e outros requisitos.
– Auditoria interna.
– Análise crítica pela direção.
Melhoria
– Não conformidade e ação corretiva.
– Melhoria contínua.
Carga horária: 08 horas